學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，漢鋼公司黨委堅持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改，切實把檢視整改貫穿于理論學(xué)習(xí)、作風(fēng)建設(shè)、調(diào)查研究、推動發(fā)展全過程，做到奔著問題去、對著問題改、解決真問題、真解決問題，不斷推動主題教育走深走實。
全面周密部署，壓實檢視整改責(zé)任
堅持學(xué)做結(jié)合、查改貫通，根據(jù)公司黨委《深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育暨“以學(xué)促干”工作安排》要求，圍繞主題教育檢視整改目標(biāo)任務(wù)，制定下發(fā)《學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育問題檢視整改和建章立制工作方案的通知》，重點圍繞“六聚焦一強化”，認(rèn)真落實問題清單動態(tài)管理、整改措施動態(tài)銷號、專項整治目標(biāo)時限、典型問題剖析復(fù)盤等工作要求，督促公司主題教育各工作組、各單位切實把整改整治責(zé)任扛在肩上，在解決理論學(xué)習(xí)、政治素質(zhì)、能力本領(lǐng)、擔(dān)當(dāng)作為、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面下實功、出實效。
深入檢視問題，查實找準(zhǔn)差距短板
各工作組認(rèn)真落實公司黨委要求，緊扣“六個方面”，通過自己找、相互幫、群眾提、集體研等方式，在理論學(xué)習(xí)、黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐和解決問題、深化作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長效、鐵前成本差距、公司機構(gòu)改革推進、服務(wù)職工群眾等方面查擺出首批12項問題，檢視整改組發(fā)揮“督”的功能和“導(dǎo)”的作用，全面督促、逐項指導(dǎo)、嚴(yán)格審核，推動7家牽頭單位逐項制定整改措施14條，著力解決制約企業(yè)難點問題。
同時，堅持將檢視整改貫穿主題教育全過程，針對在理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動發(fā)展過程檢視出來的新問題、制定的新措施，做到“周協(xié)調(diào)旬推進”，并以對賬銷號、持續(xù)跟進、定期驗證等方式跟蹤督導(dǎo)，一體推進問題檢視和整改提升。
持續(xù)抓好整改，夯實主題教育成效
按照公司統(tǒng)一部署，漢鋼公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員制定調(diào)查研究方案，帶著調(diào)研方案深入基層開展調(diào)查研究工作，采取座談會、問卷調(diào)研等形式廣泛征集意見，進一步了解職工群眾所需所盼，查找經(jīng)營發(fā)展“痛點”“難點”。漢鋼公司將征集的問題、意見進行匯總梳理，召開推進會進行研究，細(xì)化解決措施，形成工作臺賬，把任務(wù)分解至相關(guān)單位和部門，切實將解決問題、推動發(fā)展作為主題教育的“落腳點”。
此外，對反復(fù)出現(xiàn)的問題，各工作組注重從制度上找原因，對多點發(fā)生的問題深入研究規(guī)律性，舉一反三查缺補漏、建章立制，防止問題反彈，不斷鞏固拓展主題教育成果。（漢鋼公司 張 鑫）
